„Blinde“ Arbeitswelt

Eine Person mit Blindenstock und einem Button mit dem Blinden-Symbol am Hemd steht eingehängt mit einer anderen Person.

Der Arbeitsmarkt wird erst durch Diversität wirklich interessant. Verschiedene Menschen treffen aufeinander wodurch die Kreativität und Produktivität steigt. Zusätzlich können unterschiedliche Perspektiven zu unterschiedlichen Ergebnissen führen, was dein Unternehmen auch für potentielle KundInnen mit Behinderung attraktiver macht. Das sollte das Ziel jedes Unternehmens sein!

Viele können sich in unterschiedliche Lagen versetzen, jedoch geht nichts über die Erfahrung von Betroffenen. Wenn du dich dazu entschließt blinden oder sehbehinderten Menschen in deinem Unternehmen eine Chance zu geben, kann es zu Beginn zu Unsicherheiten im Team kommen oder es treten eventuell kleinere Problemchen auf (z.B. die Installation einer eigenen Software für den Computer o.Ä.). Um diesen Prozess für dich, dein Team und die/den neue/n MitarbeiterIn so reibungslos wie möglich zu gestalten stehen wir dir gerne als ExpertInnen zur Verfügung.

Egal ob du Fragen, wie zum Beispiel „Welche Software ist geeignet?“, „Gibt es Förderungen für notwendige Umbaumaßnahmen?“ oder „Wie können die Räumlichkeiten am besten gestaltet werden?“, klären, die Sensibilisierung deiner MitarbeiterInnen steigern möchtest oder du gerne Begleitung bei der Einschulung hättest: Wir stehen dir zur Seite!

Kosten

Preise richten sich nach Zeit und Aufwand. Nach einer Abklärung deiner Erwartungen können wir dir gerne einen Kostenvoranschlag übermitteln.

Nimm gleich mit uns Kontakt auf!